Успешные люди и неуспешные: 16 основных различий между успешными людьми и неудачниками

Содержание

16 основных различий между успешными людьми и неудачниками

Что отличает успешного человека от неудачника

 основатель компаний «ВкусВилл» и «Избенка» Андрей Кривенко

Без сомнения, большинство из нас хотят стать успешными. Эту мысль нам транслируют с раннего возраста родители, учителя, преподаватели, СМИ и, конечно же, представители бизнес-тренингов. По словам Дейва Керпена, писателя и бизнесмена, по-настоящему успешного человека легко отличить от неудачника по ключевым пунктам: люди, которые умеют слушать собеседника, чаще задают вопросы, хвалят других и в целом имеют позитивный настрой, более склонны к успеху. В отличие от тех, кто обвиняет окружающих в своих неудачах и слишком много говорит о собственной персоне.

 

В 2014 году вышеупомянутый Дейв Керпен, автор бестселлера «Гений коммуникации. Искусство притягивать людей» получил карточку, которая иллюстрировала черты и поведение успешных людей и не очень. Автором оказался член Организации предпринимателей, исполнительный директор службы бизнес-коучинга «Petra Coach» Энди Бейли.

И несмотря на то, что эти два человека ни разу не встречались, Керпен поделился, что карточка произвела на него большое впечатление и укрепила ценности, в которые он верил, «ежедневно напоминая об отношениях и привычках, которые нужно практиковать, чтобы стать успешным».

 

Материал указывает на 16 основных различий между успешными людьми и неудачниками. Для того чтобы вы двигались в верном направлении к успеху, мы в 1Gai.Ru выбрали из этого списка 9 самых примечательных, а также дополнили их 7-ю другими признаками, которыми поделился Керпен в своем интервью.

 

1. Успешные люди принимают любые изменения — а неудачники их боятся

Олег Тиньков, основатель банка Тинькофф, фото: Wikipedia.ru

По словам Дейва, быть открытым всему новому и быть готовым к изменениям — одна из самых трудных задач для человека. Современный мир меняется с бешеной скоростью, ускоряются разработки технологий и инноваций. И мы не должны этого бояться — необходимо постоянно адаптироваться к новым условиям.

Только по-настоящему успешные люди способны на это.

 

2.  Успешные люди обсуждают идеи — неудачники обсуждают людей

Иллон Макс, основатель компании Tesla, фото: inc.com

Вместо того чтобы сплетничать о других людях, что в конечном итоге не приводит ни к чему хорошему, успешные люди обсуждают идеи.

«Обмен идеями с другими только сделает их лучше», — утверждает Керпен.

 

3. Успешные люди принимают ответственность за свои провалы — неудачники обвиняют других

 Getty Images

Ни для кого не секрет, что даже самые успешные влиятельные люди переживают как взлеты, так и падения и в карьере, и в жизни

. Но они всегда несут ответственность за свои неудачи, понимая, что в провале виноваты только они сами. По словам Дейва, вы не добьетесь ничего хорошего, обвиняя в ошибках других.

 

4. Успешные люди умеют хвалить других — неудачники присваивают все заслуги себе

Евгений Чичваркин, основтель компании «Евросеть», фото: Риа Новости

Если вы будете хвалить других людей за общий успех, они будут работать усерднее, а вы прослывете лучшим лидером или напарником.

 

Смотрите также

 

5. Успешные люди радуются за победы других — неудачники тайно надеются на их провал

 Павел Дуров, создатель Соцсети Вконтакте (vk.com), фото: Риа Новости

«Если вы работаете в команде, вы должны стремиться к тому, чтобы каждый участник достиг успеха», — говорит Керпен. Обычно влиятельные люди с радостью видят, как их коллеги преуспевают и растут.

 

6. Успешные люди постоянно учатся — неудачники полагаются на чутье

 Андрей Трубников, основатель компании Natura Siberica, фото: Коммерсант

Единственный верный способ расти как личность, профессионал или лидер — постоянно приобретать новые знания. Дейв Керпен пишет: «Вы можете быть на шаг выше своего конкурента только потому, что вы больше знаете. Действуя интуитивно, вы с большей вероятностью упустите возможности, которые позволят вам узнавать что-то новое».

 

7. Успешные люди задаются вопросом, как они могут помочь другим — неудачники озабочены тем, как помочь себе

 Герман Греф, председатель правления Сбербанка России, фото: Российская газета

По словам Дейва, лучший вопрос, который вы можете задать при первой встрече с влиятельным человеком: «Как я могу вам помочь?». Естественно, произнося такие слова, вы должны быть способны оказать человеку помощь, если он примет ваше предложение. Однако независимо от ответа такой простой фразой вы быстро расположите к себе человека, он будет относиться к вам теплее и охотнее поможет вам, когда это будет нужно.

 

8. Успешные люди рискуют и спрашивают, чего они хотят —  неудачники боятся неудач

 Стив Джобс, основатель компании Apple, Thenextweb.com

«Получить отказ и испытать неудачу — два наиболее распространенных парализующих страха, которые часто мешают людям делать и говорить то, что они действительно хотят», — говорит Керпен.

В своей книге он приводит в пример менеджера, которой не удавалось расположить к себе клиентов просто потому, что она не обращалась к ним напрямую в конце своих выступлений. Как только она стала более уверенной, ее продажи резко увеличились.

Если вы хотите добиться успеха, действуйте по следующему принципу: «Лучше попробовать и сожалеть, чем сожалеть, что не попробовал».

 

Смотрите также

 

9. Успешные люди всегда стремятся к самопознанию — неудачники избегают самоанализа

 Westend61 / Getty Images

«Первый шаг в изучении того, как лучше влиять на других, чтобы получить то, что вы хотите в карьере и жизни, — понять самого себя», — пишет Дейв в своей книге. В частности, он говорит, что вы должны четко понимать, что влияет на ваше настроение и каким образом вы лучше взаимодействуете с другими людьми. Иными словами, нужно знать свои сильные и слабые стороны.

 

Если вы хотите узнать больше о себе, Керпен рекомендует пройти тест на определение эннеаграммы личности, предложенный Марио Сикорой. Концепция делит людей на 9 типов, включая тех, кто стремится быть целостным и удовлетворенным, и тех, кто хочет быть отстраненным. Ее полное описание вы можете найти в книге М. Сикоры «Осознанность в действии. Эннеаграмма, коучинг и развитие эмоционального интеллекта».

 

10. Успешные люди умеют слушать других — неудачники слишком много говорят о себе

 Фото: Shutterstock

По словам Дейва Керпена, самым важным и недооцененным навыком в бизнесе, социальных сетях и жизни в целом является

умение слушать. На самом деле это трудно делать, когда мы испытываем восторг от собственных идей и хотим, чтобы весь мир об этом узнал. Но чем меньше мы говорим, тем легче убедить других людей полюбить эти идеи и полюбить нас самих.

Керпен пишет: «Слушая других и предоставляя им возможность говорить — ключ к завоеванию их доверия». Это положительно отразится на ваших отношениях как в повседневной жизни, так и в бизнесе.

 

11. Успешные люди открыты, а их действия прозрачны — неудачники скрытны и замкнуты

 Билл Гейтс, основатель компании Microsoft, фото: cnbc.com

В своей книге Дейв пишет, что с раннего возраста мы думаем, что слезы и проявление эмоций в целом — это признак слабости. Но это далеко не так, и в этом он убедился на собственном опыте. На совещании руководителей исполнительной команды «Likeable Media» Керпен попросил всех присутствовавших поделиться самым тяжелым опытом, который у них когда-либо был, и полученными результатами.

 

В итоге несколько человек, включая самого Керпена, плакали, из-за чего в конце мероприятия ощутили себя единым целым. Дейв пишет: «Как выяснилось, искренние сильные эмоции (особенно слезы) очень сильно влияют на взаимоотношения с другими людьми. Если вы сможете быть с кем-то очень откровенными и даже тронуть его до слез — ваше общение перейдет на более глубокий уровень».

 

12. Успешные люди сохраняют позитивный настрой —  неудачники часто пребывают не в духе

 Уоррен Баффетт, американский предприниматель, один из крупнейших и наиболее известных в мире инвесторов, миллиардер, фото: fool.

com

Керпен пишет в своей книге, что позитивный настрой заразителен, особенно когда он исходит от лидера. На конференции, которую он посетил более 10 лет назад, один из выступавших рекомендовал людям говорить «прекрасно!» вместо привычного ответа «нормально» на вопрос «как дела?». По словам Дейва, докладчик «утверждал, что, используя это слово, вы привлечете любого, с кем разговариваете, и заставите этого человека хотеть находиться рядом с вами. Разве найдется тот, кто не захочет чувствовать себя прекрасно?».

 

13. Успешные люди ценят хорошие поступки — неудачники ставят себя на первое место

psychologicalscience.org

Керпен завершает бестселлер «Гений коммуникации. Искусство притягивать людей», освещая главный парадокс: «Чтобы получать все, что вы хотите, — на работе и в жизни —

нужно хорошо обходиться с окружающими, не пытаясь реализовать свою цель всеми возможными способами». Другими словами, хорошие люди достигают успеха первыми.

 

Следование этому принципу, возможно, помогло собственной карьере Дейва. После встречи с венчурным капиталистом по имени Рич Керпен послал ему в подарок дерево бонсай, чтобы поблагодарить его за потраченное время. К сожалению, еще до того, как Рич получил бонсай, он принял решение не инвестировать в бизнес Керпена. Однако после получения подарка Рич решил представить Дейва другому венчурному капиталисту, который в итоге вложил деньги в его дело.

 

Смотрите также

 

14. Успешные люди хвалят других — неудачники их критикуют

 CW / jamie328mb.tumblr.com

По словам Дейва, комплимент дает человеку естественный заряд энергии и является проявлением доброты, от которого вы сами почувствуете себя лучше. Керпен добавляет: «Критика порождает негатив и ни к чему хорошему не приводит». Но при всем этом остерегайтесь лести. Будьте начеку, если человек постоянно говорит вам, что вы прекрасно выглядите для своего возраста.

 

15. Успешные люди благодарны людям и возможностям — неудачники не ценят других и окружающий их мир

 Warner Bros / Via giphy.com

Никто не добивается успеха сам по себе. Чаще всего этому способствуют обстоятельства или другие люди. Поэтому очень важно благодарить всех, кто помог в достижении ваших целей. Проживайте каждый день с чувством благодарности, ведь это ключ к успеху в бизнесе и жизни.

 

16. Успешные люди прощают других — неудачники таят злобу

 Getty Images

Помните: все мы люди, и все мы совершаем ошибки. Единственный способ справиться с неудачей — простить и двигаться дальше. «Ощущение гнева только усугубляет ситуацию», — говорит Дейв.

Если кто-то обидел вас, психологи рекомендуют не пытаться ускорить процесс прощения. Вместо этого найдите время, чтобы проработать свои эмоции и поставить себя на место другого человека.

 

Обложка: основатель компаний «ВкусВилл» и «Избенка» Андрей Кривенко / Business-magazine. online

Почему успешные люди часто несчастны?

Это отнюдь не риторический вопрос. Ответ на него попыталась найти эксперт по рекрутингу Алёна Владимирская. Она один из ведущих хантеров Рунета, возглавляла направление поиска талантов в Mail.Ru Group, а также основала хантинговое агентство PRUFFI. У Алёны богатый опыт в сфере подбора персонала, про карьерные взлёты и падения она знает не понаслышке. Ниже мы приводим её размышления о профессионально успешных, но несчастных людях.

Вам от 35. Вы внешне профессионально успешны. И при этом абсолютно несчастны. Вы — карьерный заложник. В карьере есть три типа заложников:

  • заложники своего дела;
  • заложники обязательств;
  • заложники имени.

Но каким бы вы ни были, по сути результат один.

Заложники своего дела

У вас свой бизнес, или вы большой босс в чужом бизнесе, или вы профессионал настолько, что ваше имя давно стало синонимом индустрии. Когда-то это было делом вашей жизни, вашей мечтой. Прошли годы. Вы давно не любите то, что делаете. Вы устали. Вы ежедневно приходите в свой офис, о котором мечтали несколько лет назад, вдохновляете на подвиги десятки, сотни, а порой и тысячи людей и при этом чувствуете себя несчастным.

Но

Вы не можете признаться в этом даже самому себе, не говоря про всех вокруг. Потому что количество обязательств, подвешенных на вас перед инвесторами, кредиторами, партнёрами, отраслью, заставляет вас ежедневно в 9:15 садиться в служебное или личное авто.

Расстрою

Чаще всего эти истории очень плачевно заканчиваются. Если у вас стартап, то однажды вы прочитаете в релизе, что у вашего бизнеса новый CEO, а вы «решили сосредоточиться на…» (далее впишите «на стратегии», «на продукте», «на новых направлениях»). Если же вы работаете в большой корпорации, то чаще всего не дождётесь даже пресс-релиза — просто отставка с «золотым парашютом» или постепенное снижение карьерной скорости (вас обойдут ваши же воспитанники).

Как бороться — карьерный анабиоз

Белоусов говорит, что нужно уходить. Рыжиков говорит — оставаться внутри бизнеса и переключаться. Я не мужчина и не буду так категорична. Я понимаю, уходить сложно. Во-первых, в таком состоянии ничего не хочется, то есть по сути некуда. Во-вторых, у вас к этому времени дети, семьи, кредиты, ипотека. И легко сказать «уйди», но ты не можешь лишить привычного уровня дохода любимых.

Что делать

Во-первых, прекратить врать себе. Честно признаться: я больше не люблю то, чем занимаюсь. И это не временное помешательство. Это жизненный диагноз. И не надо мне самому рисовать бантики на стухшем торте.

Второе — понять, а что любишь? Это легко сказать. Это очень сложно сформулировать. Большинство в этом состоянии любит делать НИЧЕГО. Ну менторить стартапы ещё (что ещё хуже порой, чем ничего).

Пока нет мечты — ждать. Как ни странно, не уходить, не оставаться. Повиснуть в карьерном анабиозе. ХОРОШО делайте свою рутинную работу (вы, вероятнее всего, к этому времени хороший профессионал и операционку качественно и эффективно можете выполнить даже с закрытыми глазами).

Главное — прекратить строить на старом жизнь. Нельзя думать, что новый проект в рамках старого вытащит вас из профессионального кризиса. Не вытащит. На этом этапе огромное количество людей начинают профессиональную истерику: бросают работу, кидаются в иные крайности-бизнесы, где становятся столь же неуспешными, уезжают на полгода в дальние страны, где не находят ничего, а возвращаются из-за выпадания из контекста невостребованными. Главная ваша сейчас задача — не суетясь и не истеря, услышать нового себя. Запомните: вы не больны, вы не устали, вы не струсили. Вы перерождаетесь. Это не бывает быстро. Этот период требует нескольких вещей:

  • абсолютной железной воли;
  • абсолютной дисциплины;
  • абсолютного эгоистичного самокопания.

Делаем следующее. Для того, чтобы кормить близких, продолжаем работать. На автомате. Как ни странно, чем больше вы выключите голову на этом этапе, тем более успешны вы будете. Вы сейчас истеричны и временами невменяемы (ровно это и приводит к тем пресс-релизам, о которых я писала выше). Партнёры и инвесторы говорят за вашей спиной: «Чёрт знает что такое, был нормальный чувак, а полгода уже невменяем». Вы слабо контролируете свои эмоции (даже если со стороны это кажется не так). Поэтому чем механичнее будут ваши действия как топа (когда ты запускаешь 15-й продукт — это уже 90% механика), тем больше залог успеха — вы уже настолько профессионал, что привычка и ваша команда вытащат всё. Если вы включите голову, будете разрушать. Если разумно выключите, сработаете, как самолёт, на автопилоте. Но запомните: этот автомат выручит вас от трёх месяцев до полугода. Далее, вероятнее всего, не продержитесь — любой бизнес требует от топов самоотдачи и драйвинга и в долгосрочном развитии отсутствие всего этого не прощает.

Что делать в эти полгода?

  1. Много ходите на неотраслевые выставки и конференции. Общайтесь с людьми иных бизнесов. Много читайте не по профессии. Идеально, если начнёте учиться. Возможно, новых знаний не получите, но познакомитесь с иными людьми и «прочистите себе голову». Ваша главная задача — дать жизни вам новый шанс. А он придёт, только если вы расширите окружение. В старом окружении, вероятнее всего, вы все значимые шансы выбрали.
  2. Полная концентрация на себе: спорт, здоровье, возможно, даже медитации, диета. Вы даже не представляете, насколько мы то, что мы едим и пьём.
  3. Не истерить. Не кидаться в любой кажущийся шанс с головой. Пробуйте что-то ещё в режиме хобби, менторства, патронажа, спонсорства, разговоров, пока не торкнет по-настоящему. Иначе вместо того, чтобы выйти из заложников, вы станете заложником ещё нескольких ненужных бизнесов.

Запомните, единственный шанс карьерного заложника выбраться из своего состояния — это чётко ответить себе «Я хочу далее делать…». Этот ответ не приснится вам, как таблица Менделеева. Несколько месяцев (а иногда и лет) вы потратите на то, чтобы найти новую мечту (хотя потом всем, включая вас, будет казаться, что это свалившийся счастливый шанс). Если не будете врать себе и жалеть себя, найдёте. И не существует никаких волшебных рецептов: ни ашрамов в Непале, ни дыхательных практик, ни длительных отпусков. Только ежедневный вопрос «Кто я и что хочу делать дальше?». И ежедневные медленные шаги, упёртость которых и приведёт к выходу.

Очень важный пункт — отказаться

  • Откажитесь от долгосрочных карьерных планов на эти полгода. Не облагайте себя дополнительными обязательствами в том, что вам уже не важно.
  • Постарайтесь на этот период отказаться от очень серьёзных покупок, если они заставляют вас брать кредиты.
  • Научитесь говорить «нет» всему ненужному, что на этом этапе заставляет вас расконцентрироваться.
  • И очень важно: постарайтесь по мере возможности (бизнес у каждого разный, и не всегда это возможно) быть максимально непубличным.

Для вас сейчас главное — думать, анализировать, искать. Всё, что отвлекает или отводит от этого, должно быть вычеркнуто.

Что делать, если прошло полгода и не нашли

А вот тут винить себя. Значит, излишне себя жалели; не думали в той интенсивности, в которой надо было; слишком отвлекались на насущное; таки сманились на существующие контракты в нелюбимой сфере (деньги, должность). Мой опыт показывает: все, кто по-настоящему хотел найти новое, за полгода нашли. Мир знает, лучшие бизнесы строятся теми, кому 45+. Позвольте-таки вашей жизни сделать вас счастливым. Просто не сопротивляйтесь новому и не мешайте ей вести вас дальше.

12 качеств, которые отличают суперуспешных людей

Консалтинговая компания TalentSmart провела масштабное исследование феномена успешности. Изучив данные более миллиона человек, сотрудники компании обнаружили, что суперуспешные люди имеют много общих черт. Например, 90% из них умеют управлять своими эмоциями, сохраняют сосредоточенность, спокойствие и продуктивность в сложных ситуациях. Доктор Трэвис Брэдберри (Travis Bradberry), руководитель TalentSmart, выделил 12 основных стратегий, которые используют суперуспешные люди, чтобы достигать своих целей. Какие-то из этих стратегий могут показаться очевидными, но проблема заключается ещё и в том, чтобы научиться вовремя их применять.

1. Они владеют собой

Суперуспешные люди умеют контролировать свои эмоции, понимают их и используют своё понимание, чтобы сохранять самообладание в сложных ситуациях. Когда дела идут не очень хорошо, суперуспешные люди остаются спокойными и сдержанными (что иногда раздражает тех, кто склонен драматизировать). Они знают, что всё меняется и, если обстоятельства против них, значит, нужно просто адаптироваться к новым условиям, стараясь сохранить позитивный настрой и контроль над событиями.

2. Они познают

Сверхуспешные люди знают больше, чем другие, так как постоянно ищут и получают новые знания. Они стараются расти, заполнять каждый свободный час самообразованием. И делают это не потому, что «так нужно» — они испытывают удовольствие от процесса познания. Они не боятся выглядеть глупо, задавая вопросы. Суперуспешные люди скорее предпочтут узнать что-то новое, чем казаться всезнающими.

3. Они обдумывают

Суперуспешные люди принимают решения после тщательного обдумывания, они обращаются за советом и не действуют сгоряча. Они считают (и небезосновательно), что импульсивное поведение с опорой на инстинкты неэффективно. Способность взять паузу и подумать логически помогает увидеть все нюансы проблемы.

4. Они говорят уверенно

От сверхуспешных людей редко услышишь такие фразы, как: «Ну-у….», «Я не уверен», «Мне кажется, что…» и подобные. Успешные люди говорят уверенно и утвердительно. Это помогает им донести свои идеи до других людей и побудить их следовать этим идеям.

5. Они используют язык тела

Использование положительных невербальных сигналов привлекает людей и делает любого более убедительным. Уверенный тон, нескрещённые руки, зрительный контакт с собеседником, лёгкий наклон в его сторону — это лишь часть из того, что используют суперуспешные люди, чтобы расположить к себе других. Язык тела определяет, как вы говорите, и часто это важнее того, что вы говорите.

6. Они сразу производят впечатление

Исследования показывают, что мы составляем впечатление о человеке в течение первых семи секунд знакомства. И потом всеми способами стараемся это впечатление подкрепить. Успешные люди пользуются моментом первой встречи, чтобы сразу произвести хорошее впечатление. И в этом тоже очень помогает язык тела: сильная поза, крепкое рукопожатие, открытый взгляд, расправленные плечи, улыбка.

7. Они одерживают маленькие победы

Суперуспешный человек любит бросить вызов самому себе и победить, он делает это даже в мелочах. Любая одержанная победа приводит к возникновению новых андрогенных рецепторов в зонах мозга, ответственных за вознаграждение и мотивацию. Рост числа этих рецепторов увеличивает влияние тестостерона на организм, что повышает уверенность в себе и готовность решать будущие проблемы. Эффект от серии маленьких побед может длиться несколько месяцев.

andresr/Depositphotos.com

8. Они не боятся

Опасности реальны. Но страх — это всего лишь эмоция, подпитываемая в основном воображением. Страх — это своего рода выбор. Суперуспешные люди знают это лучше кого бы то ни было, поэтому они выбрасывают страх из головы. Они не только преодолевают свои страхи, но и получают от этого удовольствие.

9. Они вежливы

Суперуспешные люди сочетают в себе силу и мягкость. Они не прибегают к запугиванию и манипуляциям, чтобы отстоять свою точку зрения, вместо этого они пользуются уверенностью в себе и вежливостью. Слово «мягкость» часто используют в негативном ключе, особенно по отношению к сфере бизнеса. Но в действительности вежливость позволяет добиться того, чего никогда не достичь грубой силой.

10. Они честны

Сверхуспешные люди верят, что честность, хоть и бывает болезненной, выгодна в долгосрочной перспективе. Честность позволяет наладить прочные отношения с людьми, а ложь в конце концов оборачивается против лгуна. Специалисты из Университета Нотр-Дама (Австралия) выяснили, что правда улучшает наше психическое здоровье, а ложь, напротив, связана с проблемами в этой сфере.

11. Они благодарны другим

Суперуспешные люди знают, как много сил и времени они потратили, чтобы получить то, что имеют. Они также знают, что в их успехе огромную роль сыграли другие: семья, коллеги, учителя, друзья. Успешные люди не греются в лучах славы, а испытывают искреннюю благодарность ко всем, кто помог им на трудном пути.

12. Они умеют ценить то, что у них есть

По-настоящему успешные люди достигли столь многого благодаря способности остановиться и трезво оценить то, что они уже имеют. И они признают, что своим позитивом, выдержкой и мотивацией они во многом обязаны правильной оценке тех возможностей, которые дала им судьба.

По мнению Трэвиса Брэдберри, выработав у себя эти качества, каждый может стать успешнее. А вы как думаете?

Как стать успешным человеком? Топ-10 необходимых качеств | Психология

Но что такое успех на самом деле? И действительно ли он в соответствии со стандартами общества: престижная высокооплачиваемая работа, автомобиль дорогой марки, одежда от известных дизайнеров?

Мне очень нравится в этом смысле высказывание «отца» коучинга (современной технологии помощи человеку в достижении его целей и раскрытии потенциала) Томаса Леонарда: «Клиент сам для себя определяет, что такое успех». Это дает возможность двигаться именно к своему успеху, а не к навязанному кем-то образу.

При этом у многих успешных людей, реализующих свои цели и свой потенциал, можно выделить общие черты, отличающие их от других. Чем успешный человек отличается от неуспешного?

Топ-10 качеств успешного человека:

1. Успешный человек ищет возможности, неуспешный — отговорки и все новые препятствия.

Возьмем такую ситуацию — нехватка денег. Успешный человек будет искать возможности заработать, знания, как управлять деньгами; неуспешный — причины, почему он не может заработать в «этой» стране.

2. Успешный человек действует, неуспешный откладывает действие на потом.

Успешный действует, несмотря на лень, страх, незнание. Неуспешный постоянно накапливает знания, которые не применяет, все время ждет благоприятного момента, а он все никак не наступает. Как метко подметил один мудрый человек: «Лето — мертвый сезон и пора отпусков, осень — пора отправлять детей в школу, зима — новогодние каникулы, весна — начало дачного сезона. А лучше жить-то когда?»

3. Успешный стремится к большему, чем он есть сейчас, неуспешный предпочитает статус кво.

«Тогда не мог, а сейчас смог», — внутренний диалог успешного человека. «А зачем? И так сойдет», — внутренний диалог неуспешного человека.

4. Успешный падает и снова поднимется, неуспешный боится упасть, совершить ошибку, а если падает, то уже не стремится подняться.

В биографиях знаменитых людей часто можно прочесть о моментах поражения, серьезных потерях. Это своеобразный момент истины, поведение в котором и определяет успешность человека.

5. Успешный — самомотивированный, неуспешному нужна мотивация извне.

Как правило, успешный мотивирован азартом, желанием доказать свою силу, искренним интересом к самой деятельности. Неуспешного надо постоянно мотивировать материальными благами, одобрением окружающих.

6. Успешный рискует, неуспешный боится рисковать.

К счастью или к сожалению, жизнь непредсказуема, и в самый лучший план могут вмешаться неблагоприятные обстоятельства. Успешный человек понимает это и делает шаг в неизвестность.

7. Успешный терпелив, готов долго идти к своей цели, неуспешный хочет все и сразу.

Кто-то из великих сказал: «Гений — это 1% везения и 99% упорного труда».

8. Успешный не боится отказов, неуспешного отказы выбивают из седла.

«Жизненный успех человека определяется количеством „неудобных разговоров“, которые он выдержал», — Тимоти Феррис.

9. Успешный верит в себя, неуспешный верит словам других о себе.

Показателен в этом смысле психологический эксперимент: по сговору все участники называли квадрат кругом, и только один участник, который не знал о сговоре, утверждал обратное. Большинство людей, не знавших о сговоре, через некоторое время соглашались с общей точкой зрения.

10. Успешный следует зову большой Мечты, Достойной цели в жизни, неуспешный преследует мелкие цели.

Истории известно немало примеров, когда настоящий успех приходил к тем, кто выбирал недостижимую на первый взгляд цель, которая значительно превышала их возможности на момент выбора.

Успешность — это результат действий, а неуспех — результат ожидания.

Каждый человек может стать успешным, если захочет и разовьет в себе необходимые качества.

15 советов, как мыслят успешные люди

орошая идея способна изменить всю жизнь. BusinessInsider выбрал лучшие советы из книги Джона Максвелла «Как мыслят преуспевающие люди».

Вы тоже считаете, что все успешные люди ― умные?

1. Мышление похоже на спорт. Упражняйтесь, чтобы стать лучше

Создайте «график мышления». Генеральный директор Chick-Fil-A Дэн Кэти отводит на тренировку ума полдня в две недели, целый день в месяц и три-четыре дня в год.

2. Найдите, на чем вам следует сфокусировать энергию, а затем примените правило 80/20

Направьте 80% энергии на самые важные 20% ваших усилий. Помните, что вы не можете быть везде, знать все и успевать все. Избегайте многозадачности: распыление сил отнимает у вас 40% энергии.

3. Смышленые люди проверяют себя на прочность «другими» идеями и типами людей

Проводите больше времени в компании людей, которые бросают вам вызов.

4. Одно дело ― что-то придумать, другое ― воплотить задумку в жизнь

«У идей короткий срок годности. Вы должны начать действовать до того, как этот срок закончится». Цитата из книги «Как мыслят успешные люди».

5. Мыслям требуется время на развитие. Не зацикливайтесь на первом, что приходит на ум

С вами бывало, что в два часа ночи вас озарила гениальная идея, а утром она звучала уже смешно?! Мысль должна обрести форму, пройти испытание «ясностью и вопросами».

6. Умные люди сотрудничают с другими умными людьми

Если умные люди мыслят сообща, итоговый выхлоп значительно увеличивается. Это словно найти короткий путь в дремучем лесу. Именно поэтому мозговые штурмы так эффективны.

7. Откажитесь от общепринятых мыслей

Слишком многие действуют по накатанной, надеясь, что кто-то другой уже додумался до правильного решения до них. Чтобы отказаться от шаблонного мышления, вы должны спокойно переносить чувство дискомфорта. И помните, прямо сейчас много-много людей в разных частях света решили думать сами за себя ― и они успешны.

8. Лучшие умы продумывают все заранее, оставляя немного места для спонтанности

Будучи стратегом, вы снижаете риск ошибиться. Если вы смутно понимаете, где вы сейчас и чего хотите, то рискуете оказаться вообще нигде. Путь к стратегическому мышлению:

1. Отбросьте существующие задачи

2. Подумайте, почему именно это проблема должна быть решена

3. Найдите ключевые задачи

4. Изучите ресурсы

5. Расставьте правильных людей на местах

Генри Форд однажды сказал: «Ничего особенно не трудно, если разделить работу на небольшие части».

9. Чтобы мыслить иначе, надо жить иначе

Найдите другой путь на работу, познакомьтесь с новыми людьми, читайте книги, которые сейчас кажутся вам скучными. Смысл в том, что новые идеи тесно связаны с образом жизни.

10. Чтобы по достоинству оценить другие идеи, вы должны ценить чужие идеи

Не думайте, что вы всегда правы. Дайте шанс другим взглядам на вопрос.

11. У вас должен быть план действий ― и на день, и на встречу

Многие пишут список дел на рабочий день. Умные находят время на то, чтобы спланировать неделю, месяц и долгосрочные цели, а после следуют плану. К том же смышленые люди не ходят на встречи, вечеринки и кофе вслепую. Они решают, что хотят узнать от человека, еще до того, как входят в дверь.

12. Рефлексивное мышление помогает принимать решения более уверенно и дальновидно

Если вы не рефлексируете (говоря языком психологов), это сдерживает вас намного сильнее, чем вы предполагаете. Как говорил Сократ: «Неизученная жизнь не стоит того, чтобы ее проживать».

13. Избавьтесь от отрицания в разговоре. Победители думают словами «я буду» и «я могу»

Умные люди не видят преград, они видят возможности. Звезда бейсбола Сэм Юинг как-то сказал: «Нет ничего более неловкого, чем видеть, как кто-то делает то, что ты считал невозможным».

14. Креативные люди посвящают себя идеям

Они властны над неопределенностью, не боятся неудач и постоянно встречаются с другими креативщиками.

15. Оптимистам от природы трудно мыслить прагматично

Прагматичное мышление помогает вплотную подобраться к проблеме и решению. Трезвомыслящие люди более эффективны в делах, им больше доверяют. Чтобы стать реалистом:

1. Цените правду

2. Запасайтесь фактами

3. Продумывайте все «за» и «против»

4. Рассматривайте худший сценарий

5. Соотнесите задумки с ресурсами

Фото: Freeimages.com

Ключевые факторы успеха и успешности человека

Только незначительный процент людей в мире можно назвать «успешными личностями». В чем заключается их секрет? Как правило, в их мыслях и поступках. В данной статье выделим основные факторы успешности лидеров.

Факторы успешности человека

Ясность цели

Успешный человек точно знает и представляет, что он хочет. Ясность является 80% удачи и весьма важным фактором везения. Люди, которые добиваются успеха, всегда ясно представляют себе, ЧЕГО конкретно они хотят и что им необходимо СДЕЛАТЬ, чтобы ДОБИТЬСЯ того, что хотят.

Поставив перед собой конкретную цель, человек начинает о ней постоянно думать, тем самым направляет всю энергию на достижение желаемого. Как принято говорить, «если долбить в одну точку, то обязательно получится результат». Ясность и постоянство — важные факторы успешности.

Невезучий человек, который не добился больших успехов, в большинстве случаев, не знает чего хочет, ради чего живет, и потому не определился с конкретными целями в жизни.

Действие — путь к успеху

Деятельность отражается в количестве дел, которые человек реализует в жизнь. Если у вас много дел, то повышается вероятность того, что вами многие вещи будут сделаны правильно, в нужный час, и вы идете в верном направлении.

Возьмем простой пример: если пробовать бросать мяч в корзину много раз, то вероятность попадания увеличивается.

Энергетика успеха

Энергия — это один из главных факторов успешности. Когда смотришь на успешных людей и на то, сколько всего они успевают сделать, то кажется, что они обладают более мощной энергетикой, чем остальные люди. Обратите внимание, что все «везунчики» встают рано утром. Они работают не только в течение всего дня, но и зачастую в позднее время. При этом, у них остаются силы и на саморазвитие и обучение. Они тратят все свое время в себя, в развитие своих навыком или карьеры.

Опросив 2500 миллионеров доктор Томаса Стенли выявил, что 84% стали успешными и богатыми благодаря самодисциплине и постоянному труду. Кроме того, миллионеры всегда были готовы работать больше и дольше, чем остальные люди… люди менее удачные…

Характер успеха

Личность человека и его характер служат не малым фактором в успешности. Все успешные люди обладают общим качеством — они позитивны и всегда настроены оптимистично. Они не имею привычки жаловаться на мир.

К тому же, успешные люди коммуникабельны, у них большое количество друзей и знакомых в разных сферах жизни.

Честность — залог успеха

Честность и порядочность, безусловно, всегда вызывает уважение. Согласитесь, что люди с удовольствием заводят дружеские и деловые отношения с людьми, которым могут доверять.

Успех — это упорство

Упорство является очень важным фактором успешности. Оно всегда отличает успешного человека от неуспешного. Везунчик всегда идет к своей цели, несмотря ни на что. Он будет верен своей идеи и цели. Успешный человек не сойдет с пути и не прекратит начатое, когда большинство выдохнутся и отступят. Удачливые люди всегда ищут новые и разные способы решения для поставленных задачам. Они всегда продолжают учиться, чтобы приобрести нужные навыки для того чтобы добиться желаемого. Везунчик читает книги, посещает семинары и тренинги, пока не добьется того, что задумал.

Если вы хотите добиться успеха, то вам необходимо изменить свои привычки на новые. Вам надо мыслить, говорить и действовать по-другому — это весьма важно для успешности.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

привычек неудачников и успешных людей

У всех нас есть друг, который вечно жалуется и, кажется, никогда ничего не делает должным образом.

У нас, вероятно, есть еще один друг, полный жизненных сил и волшебно способный сделать так много за очень короткое время.

Какие привычки отличают этих двух противоположных персонажей?


Что обычно делают неуспешные люди?

1. Отклонить изменение

Отличительной чертой неудачников является то, что они отвергают любые изменения. Они вечно ищут способы, в которых что-то может пойти не так. В процессе они упускают возможность сделать свою жизнь лучше. Они не питают мысли, что небольшое изменение может улучшить их текущую ситуацию.

2. Судить народные ответы

Неудачные люди постоянно пытаются подорвать других. Хотя они спрашивают мнение других людей, они оценивают эти ответы или ранжируют их. Это не помогает достичь полезного результата, потому что со временем люди перестанут высказывать честные мнения, поскольку их не ценят.Вместо того чтобы уважать мнение другого человека, неудачники отвергают его.

3. Отказаться от извинений

Еще одна характерная черта неудачников — это неспособность или отказ извиниться. Сказание «извинения» может показаться им неудачей или потерей. Они рассматривают жизнь как соревнование, в котором им нужно опережать других любыми возможными способами. Они плохие неудачники, которые очень плохо переносят поражение. Их гордость мешает им жить нормальной и счастливой жизнью.

4. Избегайте благодарности

Сказание «спасибо» рассматривается в том же ключе, что и извинение неудачниками. Выражение благодарности считается слабостью. Они чувствуют, что мир им что-то должен и что они заслуживают всего, что получают.

5. Имейте отрицательное отношение

Неудачники очень хорошо умеют во всем находить недостатки. Можно сказать, что их любимое занятие — критика. При любой возможности неудачники найдут проблемы.Они не думают о решениях, но склонны преувеличивать каждую проблему. Неудачники опустошены своими неудачами и ищут способы обвинить в этом что-то еще. Они не рассматривают свои ошибки как шанс чему-то научиться, вместо этого они легко впадают в уныние и склонны сдаваться слишком рано.



Дополнительная литература по навыкам, которые вам нужны


Руководство по личному развитию «Необходимые навыки»

Узнайте, как ставить перед собой эффективные личные цели и найти мотивацию, необходимую для их достижения.Это суть личного развития, набор навыков, призванных помочь вам полностью раскрыть свой потенциал на работе, в учебе и в личной жизни.

Наша электронная книга идеально подходит для всех, кто хочет улучшить свои навыки и потенциал обучения, и она полна простой и удобной информации.


Чем занимаются успешные люди?

1. Всегда пытайтесь улучшить

Успешные люди заставляют себя выйти за пределы своей зоны комфорта. Им комфортно идти на риск и даже смотреть на свои неудачи с позитивным настроем. Они хотят изучить возможности роста и продвижения по карьерной лестнице.

2. Обладайте сильным чувством самосознания

Успешные люди обладают очень сильным чувством самосознания. Они уверены в себе и верят в свою способность смотреть жизни прямо в глаза. Однако они не ориентированы на себя и не работают только со своими личными целями.

3. Обладать чувством собственности

Принятие на себя ответственности и ответственности за свои действия естественно для успешных людей. Они не пытаются скрыть свои ошибки. Вместо этого они пытаются учиться у других и на собственных ошибках. Успешные люди не повторяют одну и ту же ошибку дважды.

4. Ориентация на цели

Чтобы сохранить мотивацию, успешные люди ставят перед собой цели и задачи. Как долгосрочные, так и краткосрочные цели определяют темп их работы.Успешные люди ставят перед собой реалистичные цели и четко представляют, куда они хотят двигаться дальше.

5. Значение времени

Время действительно очень важно для успешных людей. Они относятся ко времени как к драгоценному товару и используют его как можно более эффективно. Они не откладывают на завтра то, что могут сделать сегодня.

Различие между неудачниками и успешными людьми четко обозначено. Простое наблюдение может привести вас к правильным выводам о статусе человека.

Об авторе


Это гостевой пост от Success Story.

12 различий между успешным и неуспешным предпринимателем

Не все предприниматели одинаковы. Некоторые предприниматели существуют для того, чтобы добиться успеха, а другие — для того, чтобы терпеть неудачу. Если вы сотрудник, который думает о том, чтобы войти в мир предпринимательства, чтобы стать самим себе боссом и разбогатеть, подумайте еще раз.

Успешные предприниматели — это не те люди, которых вы представляете себе как людей, отдыхающих на прекрасном острове, считая все свои заработки, показанные на их модных ноутбуках. Реальный мир предпринимательства не совсем такой. Это больше о тяжелой работе, настойчивости и самопожертвовании.

Если вы начинающий предприниматель, вы должны знать, что на самом деле происходит на предпринимательской арене. Вы должны различать пути успешного предпринимателя и неудачливого предпринимателя.

Вот список из 12 отличий между успешными предпринимателями и неудачниками, которые помогут вам на вашем предпринимательском пути:

12 различий между успешными и неуспешными предпринимателями

1. Они стратегические, без сахара.
Успешные предприниматели могут показаться сумасшедшими, но они знают, что делают. Они ставят четкие цели и разрабатывают эффективную стратегию их достижения. С другой стороны, неудачливые предприниматели создают бизнес-план только для удовлетворения сторонних пользователей, таких как банки и инвесторы.

2. Они ориентируются на прибыль, а не на стоимость.
При представлении продукта или решения успешные предприниматели сначала спрашивают: «Почему я должен его покупать?». Их больше интересует, что он может сделать с ними в настоящем и будущем. С другой стороны, неуспешные предприниматели сначала спросят «сколько?». Они склонны покупать товар у поставщиков, который сэкономит им деньги, даже если он не имеет надлежащего качества.

3. Они строят долговременное предприятие, а не краткосрочный бизнес.
Успешные предприниматели создают предприятие, которое проживет долго и переживет череду кризисов. С другой стороны, неудачливые предприниматели едут на подножке и решают начать бизнес только потому, что сейчас это актуально, даже если у них нет нужной страсти и навыков для его успешного ведения.

4. Они нанимают экспертов, а не рабов.
Успешные предприниматели нанимают более умных и опытных людей в своих областях. Они также нанимают людей, которые могут оспаривать собственные идеи и помогать им принимать лучшие решения.С другой стороны, неудачливые предприниматели нанимают людей, которые будут просто следовать их словам, даже не задавая вопросов.

5. Они берут на себя ответственность за свои неудачи вместо того, чтобы обвинять других.
Успешные предприниматели — это скромные и ответственные лидеры, которые берут на себя ответственность, когда их команда терпит неудачу. Вместо того, чтобы обвинять других, они исправляют себя, извлекают уроки из своих уроков и делают себя лучше. С другой стороны, неуспешные предприниматели более реактивны, чем проактивны.

6. Они отдают должное другим, вместо того, чтобы требовать все для себя.
Успешные предприниматели благодарны тем, кто им помогает. Они никогда не забывают благодарить людей и воздавать должное им. С другой стороны, неудачливые предприниматели не любят делиться вниманием с другими людьми и даже с членами своей команды. Следовательно, люди вокруг них часто разочаровываются.

7. Они рассматривают изменения как возможность, а не как тревожную проблему.
Успешные предприниматели приходят в восторг, когда сталкиваются с новыми проблемами. С другой стороны, неуспешные предприниматели боятся столкнуться с новыми вызовами. Они придерживаются традиций, а не нововведений.

8. Они занимаются бизнесом, чтобы изменить ситуацию к лучшему, а не только для получения прибыли.
Успешные предприниматели хотят, чтобы мир стал лучше, в то время как неудачливые предприниматели хотят денег и успеха только для себя.

9. Они любят учиться и преподавать; они не всезнайки.
Успешные предприниматели любят делиться своими знаниями и мудростью с другими людьми. И чем больше они делятся, тем больше они обязаны узнавать новое. С другой стороны, неудачливые предприниматели хранят свои знания только для себя, таким образом, их мозги не вливаются в других, и они не узнают новое.

10. Они глубже относятся к предпринимательству и более серьезно относятся к служению людям.
Успешные предприниматели понимают, что предпринимательство — это серьезный образ жизни.Они знают, что предпринимательство заключается не в том, чтобы стать самим себе начальником, а в том, чтобы стать слугой большему количеству людей и даже большему количеству начальников. С другой стороны, неуспешные предприниматели думают, что предпринимательство — это просто способ уйти с работы и избавиться от своих ужасных начальников.

11. Они не сдаются легко.
Успешные предприниматели твердо уверены в успехе. Это потому, что они вкладывают свое сердце и даже свою жизнь в свое дело, заставляя их стоять твердо и бороться за свои цели вопреки всему.С другой стороны, неудачливые предприниматели не видят четкого направления или будущего своего пути, поэтому, когда они сталкиваются с трудностями и испытаниями, они считают, что это конец.

12. Они постоянно стремятся сохранить успех.
Успешные предприниматели рассматривают предпринимательство как долгосрочное путешествие. Вот почему, когда они достигают успеха, они знают, что должны его сохранить. С другой стороны, неудачливые предприниматели, как правило, слишком расслабляются и слишком поздравляют себя, когда успех в их руках.Они не готовятся к предстоящим штормам.

Заключительные мысли
Я надеюсь, что указанное выше различие поможет вам встать на правильный путь к успешному предпринимательству. Помните, что осознание приходит, когда у вас есть самосознание. Если вы хотите добиться успеха, вы должны знать, что делать, чего не делать, где вы должны быть и где не должны.

Различия между успешными и неудачниками

Несколько недель назад я получил по почте открытку от генерального директора Petra Coach, создателя Align Software и одного из членов организации Entrepreneurs Organization.Я никогда не встречал его, но Энди Бейли и его открытка, которую я повесил на стену, уже оказали на меня глубокое влияние, укрепляя ценности, в которые я верю, и напоминая мне каждый день об отношениях и привычках, которые я знаю, что я нужно обнять, чтобы добиться успеха.

Ниже приведены 16 отличий между успешными людьми и неудачниками, о которых заявляет Энди Бейли и открытка, а также изображение самой открытки:

1. Примите перемены vs.Страх изменения

Принятие изменений — одна из самых сложных вещей, которые может сделать человек. Поскольку мир движется так быстро и постоянно меняется, а технологии развиваются быстрее, чем когда-либо, нам нужно принять то, что грядет, и адаптироваться, а не бояться этого, отрицать это или прятаться от него.

2. Желать успеха другим против Тайно надеяться, что другие проиграют

Когда вы работаете в организации с группой людей, чтобы добиться успеха, вы все должны быть успешными.Нам нужно желать, чтобы наши коллеги добивались успеха и росли. Если вы желаете их смерти, зачем вообще с ними работать?

3. Источайте радость и источайте гнев

В бизнесе и в жизни всегда лучше быть счастливым и излучать эту радость другим. Это становится заразным и побуждает других также излучать свою радость. Когда люди счастливее, они становятся более сосредоточенными и успешными. Если человек источает гнев, это ставит всех окружающих в ужасное, немотивированное настроение, и от этого мало успеха.

4. Принимайте ответственно за свои неудачи и не вините других за свои неудачи

Там, где есть взлеты, всегда есть и падения. Быть лидером и успешным бизнесменом означает всегда принимать на себя ответственность за свои неудачи. Обвинение других ничего не решает; это просто унижает других, и из этого не выходит абсолютно ничего хорошего.

5. Разговор об идеях против разговора о людях

Чему мы все учились в старшей школе? Сплетни ни к чему не приведут.В большинстве случаев это ложь, а в большинстве случаев — отрицательная. Вместо того чтобы сплетничать о людях, успешные люди говорят об идеях. Обмен идеями с другими только сделает их лучше.

6. Обмен данными и информацией по сравнению с данными и информацией о хранилище

Как все мы узнали в детском саду, совместное использование — это забота. В социальных сетях, в бизнесе и в жизни обмен важен для достижения успеха. Когда вы делитесь своей информацией и данными с другими, вы можете вовлечь других в то, что вы делаете, для достижения успеха.Накапливать данные и информацию — эгоистично и недальновидно.

7. Дайте людям всю заслугу в их победах против Принимайте все заслуги у других

Работа в команде — ключ к успеху. Работая с другими, не стоит доверять их идеям. Позволить другим иметь собственные победы и моменты, чтобы сиять, мотивирует их, и в долгосрочной перспективе, чем лучше они выступят, тем лучше вы будете выглядеть в любом случае.

8. Ставьте цели и жизненные планы vs.Не ставил цели

Невозможно добиться успеха, не зная, куда вы идете в жизни. Доска жизненного видения, 10-летний план, 3-летний прогноз, годовой стратегический план и ежедневные списки целей — полезные инструменты мега-успешных людей в вашей жизни. Запишите свое видение и цели на бумаге!

9. Вести журнал vs. Допустим, вы ведете журнал, но не ведете

Ведение дневника — отличный способ быстро записывать идеи или мысли, которые приходят в голову, которые не стоит забывать.Записывание их может привести к чему-то еще большему. Вы даже можете использовать мобильные приложения или функцию заметок в телефоне. Но не обманывайте себя, говоря, что вы ведете дневник, а не до конца.

10. Читайте каждый день или смотрите телевизор каждый день

Чтение каждый день знакомит вас с новыми предметами. Читаете ли вы блог, любимый журнал или хорошую книгу, вы можете учиться и становиться более осведомленными по мере чтения. С другой стороны, просмотр телевизора может быть хорошим развлечением или побегом, но вы редко получите что-то от телевизора, чтобы стать более успешным.

11. Работа с трансформационной точки зрения и работа с транзакционной точки зрения

Трансформационные лидеры делают все возможное, чтобы добиться успеха на другом уровне. Они сосредоточены на создании команды, мотивации и сотрудничестве между организациями. Они всегда смотрят вперед, чтобы увидеть, как они могут трансформировать себя и других, вместо того, чтобы просто продать, увеличить доход или что-то уладить.

12. Постоянно учись vs. Летай на месте штанов

Постоянное обучение и совершенствование — единственный способ расти. Вы можете быть на шаг выше своих конкурентов и стать более гибким, потому что знаете больше. Если вы просто пролетите мимо своих штанов, вы можете упустить возможности, которые мешают вам учиться (и расти!)

13. Делайте комплименты другим или критикуйте других

Сделать комплимент — это всегда отличный способ показать кому-то свою заботу.Комплимент дает человеку естественный заряд энергии и является проявлением доброты, от которого также становится легче. Критика порождает негатив и ни к чему хорошему не приводит.

14. Простить других вместо того, чтобы держать обиду

Ошибки делают все; это человек. Единственный способ исправить ошибку — это простить и двигаться дальше. Погоня за гневом только усугубляет ситуацию — для вас.

15. Вести список «Будущих» vs. Не знаю, кем вы хотите быть

Список «Будущих» — отличный способ выработать стратегию на будущее.Я хочу однажды быть избранным должностным лицом. Я хочу выступать на TED. Я хочу быть генеральным директором публичной компании. Я хочу быть отличным отцом и мужем. Неуспешные люди понятия не имеют, кем они хотят быть. Если вы не знаете, кем хотите быть, как вы можете добиться успеха? Кем ты хочешь быть?

16. Имейте благодарность против не цените других и мир вокруг вас.

Моменты благодарности каждый день меняют мою жизнь и, несомненно, сделали меня более успешным и счастливым.Люди, которым вы благодарны, часто играют огромную роль в вашем успехе. Обязательно благодарите всех, с кем общаетесь, и идите в духе признательности и признательности и даже удивляйтесь окружающему миру. Благодарность — это главный ключ к успеху в бизнесе и жизни.

Теперь ваша очередь. Какой из этих 16 пунктов вам больше всего нравится? Что делает вас успешным в сегодняшнем деловом мире или в жизни? Пожалуйста, дайте мне знать ваши мысли в разделе комментариев ниже!

____________________________________________________________________

Хотите развивать свой бизнес? Ознакомьтесь с нашей бесплатной электронной книгой здесь!

Есть что-то продать или продать? Не продавай, сторителлит.

Дэйв Керпен — основатель и генеральный директор Likeable Local. Он также является соучредителем и председателем Likeable Media, а также автором бестселлеров New York Times — Likeable Social Media и Likeable Business, а также нового сборника Likeable Leadership. Чтобы узнать больше от Дэйва в LinkedIn, нажмите кнопку «ПОДПИСАТЬСЯ» выше или ниже.

Хотите узнать, как развивать свой бизнес с помощью социальных сетей за 2 минуты? Щелкните здесь .

Верхнее фото: iluistrator / shutterstock

10 вещей, которые успешные люди никогда не сделают снова

«Никогда не возвращайся». Что это значит? Из наблюдений за успешными людьми, клинического психолога и автора книги «Никогда не вернется: 10 вещей, которые вы никогда не сделаете снова» (Howard Books, июнь 2014 г.), доктор Генри Клауд обнаружил определенные «пробуждения», которые случаются у людей — в жизни и в жизни. в бизнесе — когда они у них есть, они никогда не вернутся к старому способу ведения дел.И когда это происходит, они никогда не становятся прежними. Короче, получили.

«Несколько лет назад мое плохое деловое решение привело к интересной дискуссии с моим наставником, — говорит доктор Клауд. «Я усвоил ценный урок на собственном горьком опыте, и он успокоил меня:« Хорошо, что, усвоив этот урок, никогда не вернешься назад. Вы больше никогда этого не сделаете ».

Связано: 9 вещей, которые успешные люди не делают

«Я задавался вопросом, какие ключевые пробуждения, через которые проходят успешные люди, навсегда меняют то, как они поступают, и которые продвигают их к успеху в бизнесе, отношениях и жизни? Я начал изучать эти пробуждения, исследуя их на протяжении многих лет.”

Хотя жизнь и бизнес могут преподать нам множество уроков, д-р Клауд заметил 10 «дверных проемов» обучения, через которые проходят успешные исполнители, чтобы никогда больше не вернуться.

Успешных людей больше никогда…

1. Вернитесь к тому, что не сработало.

Будь то работа или разорванные отношения, разорванные по уважительной причине, мы никогда не должны возвращаться к одному и тому же, ожидая других результатов, если что-то не изменится.

Эти 7 ошибок нельзя повторять.

2. Делайте все, что требует от них быть кем-то, кем они не являются.

Во всем, что мы делаем, мы должны спрашивать себя: Почему я это делаю? Подхожу ли я для этого? Подходит ли мне? Это устойчиво? Если ответ на любой из этих вопросов отрицательный, лучше иметь очень вескую причину, чтобы продолжить.

Вот как быть настоящим.

3. Попробуйте сменить другого человека.

Когда вы понимаете, что не можете заставить кого-то что-то сделать, вы даете ему или ей свободу и позволяете испытать последствия.Поступая так, вы также обретаете свою свободу.

Вы можете изменить только сами. Вот как.

4. Поверьте, они могут понравиться каждому.

Как только вы понимаете, что всем угодить невозможно, вы начинаете жить целенаправленно, пытаясь угодить нужным людям.

Восстановите самооценку.

5. Выбирайте краткосрочный комфорт, а не долгосрочную выгоду.

Как только успешные люди знают, что они хотят чего-то, что требует болезненного, ограниченного по времени шага, они не возражают против болезненного шага, потому что он приносит им долгосрочную выгоду.Следование этому принципу — одно из самых фундаментальных различий между успешными и неуспешными людьми как в личном, так и в профессиональном плане.

Выйдите из своей зоны комфорта за 4 простых шага.

6. Доверяйте кому-то или чему-то, что кажется безупречным.

Для нас естественно тянуться к вещам и людям, которые кажутся «невероятными». Мы любим совершенство и всегда должны его искать. Мы должны стремиться к людям, которые хорошо умеют делать то, что они делают, к сотрудникам, которые хорошо работают, к исключительным свиданиям, к друзьям со звездным характером и к компаниям, которые выделяются.Но когда кто-то или что-то выглядит слишком хорошо, чтобы быть правдой, он, она или она. Мир несовершенен. Период. Никто и ничто не безупречно, и если они так выглядят, нажмите паузу.

Не обманывайтесь. Научитесь читать людей.

7. Не обращайте внимания на общую картину.

Мы лучше функционируем эмоционально и лучше работаем в своей жизни, когда видим картину в целом. Для успешных людей ни одно событие — это не вся история. Победители помнят это — каждый день.

Задайте себе эти 5 вопросов, когда начнете терять концентрацию.

8. Пренебрежение должной осмотрительностью.

Независимо от того, насколько хорошо что-то выглядит снаружи, только если взглянуть глубже, усердно и честно, мы узнаем то, что нам действительно нужно знать: реальность, которой мы обязаны сами.

Лучшая реальность приходит от честной самооценки.

9. Не спрашивайте, почему они там, где они оказались.

Одно из самых больших различий между успешными людьми и другими заключается в том, что в любви и в жизни, в отношениях и в бизнесе успешные люди всегда спрашивают себя: Какую роль я играю в этой ситуации? Другими словами, они не считают себя жертвами, даже если они таковы.

Не оправдывайтесь, кто вы и где находитесь.

10. Забудьте, что их внутренняя жизнь определяет их внешний успех.

Хорошая жизнь иногда имеет мало общего с внешними обстоятельствами.Мы счастливы и удовлетворены в основном тем, кто мы есть внутри. Исследования подтверждают это. И наша внутренняя жизнь в значительной степени способствует возникновению многих наших внешних обстоятельств.

Станьте лучше с помощью 6 простых привычек.

Верно и обратное: люди, которые все еще пытаются добиться успеха в различных сферах жизни, почти всегда могут указать на один или несколько из этих паттернов как на причину, по которой они повторяют одни и те же ошибки.

Ошибки делают все… даже самые успешные люди.Но что успешнее других удается добиться, так это распознавать закономерности, вызывающие эти ошибки, и никогда не повторять их снова. Короче говоря, они учатся на боли — своей собственной и чужой.

Следует помнить вот что: боль неизбежна, но повторения одной и той же боли дважды, когда мы можем выбрать, чтобы научиться и делать что-то другое, безусловно, можно избежать. Мне нравится говорить: «Нам не нужны новые способы потерпеть неудачу… старые работают отлично!» Наша задача, как в бизнесе, так и в жизни, — наблюдать за тем, что они собой представляют, и никогда больше не возвращаться к их выполнению

Связанный: 8 вещей, которые успешные люди никогда не тратят впустую

Примечание редактора. Этот пост был первоначально опубликован в июне 2014 года и был обновлен для обеспечения актуальности, точности и полноты.

Как думают успешные люди — разница между успехом и неудачей

Есть огромная разница в том, как мыслят успешные и неудачливые люди. Но главное, успех — это не загадка. Это не то, чего люди не поняли.

Успех — это игра, определяющая мышление. В основном успех сводится к тому, как мы используем нашу психологию. Сколько раз вам говорили, что вы не можете преуспеть в том, в чем пытаетесь? Сколько раз вам сомневались скептики? На самом деле, среди успешных людей нет определенной черты, которая отделяла бы их от стаи.Есть много черт.

Если вы посмотрите на историю, то большинство успешных людей не имеют определенного происхождения или экономического положения и даже не отражают конкретную демографию. Они приходят из всех возможных областей человечества. Некоторым это удается, а другим нет. Лично я считаю, что все сводится к тому, как мы управляем своим умом и нашим подходом к жизни.

Неуспешные люди, как правило, имеют очень ограничивающие убеждения, когда дело касается их мечтаний и того, что требуется для их достижения.Они очень ограничены в своих представлениях о себе и возможностях. Часто говорят: «Я не умею это делать». Итак, они останавливаются! Они говорят: «У меня нет таких вещей». Итак, они снова останавливаются. Они говорят: «Я не такой, как эти люди». И снова они останавливаются.

Успешные люди, однако, могут понимать, что они еще не умеют выполнять задачу, но они делают это своей работой, чтобы научиться ее выполнять . Успешные люди возьмут свои текущие ограничения и включат их в свою повестку дня как работу.Вместо того, чтобы говорить: «У меня этого нет» — успешные люди делают это своей работой! Или вместо того, чтобы сказать: «Я не такой», они ставят своей задачей стать больше. В общем, успешные люди становятся тем человеком, который может достичь этих целей.

Насколько распространены истории успеха, когда человек превращается из банкрота в мультимиллионера за относительно короткий промежуток времени? Очень распространенный. Истории, в которых человек движется от низкой точки к славной высокой точке, являются результатом того, что этот человек постоянно становится тем, кем он не был, делает то, чего у него не было, и тем, кем он никогда не был.Это человек, у которого есть мечта, который осознает все свои ограничения в ее достижении, но, что важно, никогда не позволяет этому останавливать себя. Это человек, который действует на опережение и не ждет, когда обстоятельства изменятся в его пользу.

Чтобы добиться успеха, вы должны сознательно спроектировать свою жизнь так, чтобы если вы хотите измениться, это изменение должно исходить от вас. Если вы хотите стать лучше, вы станете более оптимистичным, уверенным и целеустремленным человеком. Чтобы иметь такую ​​идеальную жизнь, вы должны стать этой идеальной версией себя, живя в соответствии со своими высшими идеалами и своим высочайшим уважением.

Лучшая версия себя — Мотивационное видео от Fearless Motivation — СМОТРЕТЬ БЕСПЛАТНО:

Вам не нужно разрешение, чтобы стать лучшей версией себя. Вы можете просто выйти и быть им.

Post A Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *